स्पर्धा गुणोत्तर कॅल्क्युलेटर (Competition Ratio)

भरतीसाठी एकूण पदे आणि आलेले अर्ज टाका. प्रत्येक पदामागे किती उमेदवार आहेत, परीक्षेला हजर राहणाऱ्यांच्या प्रमाणानुसार प्रत्यक्ष स्पर्धा किती आणि निवडीची सरासरी शक्यता किती टक्के, हे लगेच कळेल.

गुणोत्तर कसे काढतात?

स्पर्धा गुणोत्तर = अर्जांची संख्या ÷ पदे
निवडीची शक्यता % = पदे ÷ उमेदवार × 100

उदाहरण

2,018 पदे आणि 4,50,000 अर्ज: गुणोत्तर 1 : 223. 70% उमेदवार हजर राहिले तर प्रत्यक्ष गुणोत्तर 1 : 156.

वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न

कमी गुणोत्तर म्हणजे सोपी परीक्षा का?

नाही. गुणोत्तर फक्त संख्येची कल्पना देते, काठिण्य पातळी नाही.

सरासरी शक्यता आणि माझी शक्यता सारखी असते का?

नाही. तुमची तयारी आणि प्रवर्ग यावर प्रत्यक्ष शक्यता अवलंबून असते.

हजर राहण्याचे प्रमाण कसे ठरवावे?

मागील वर्षाची हजेरी पाहा; सहसा 55-75% उमेदवार प्रत्यक्ष हजर राहतात.

इतर टूल्स